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采購(gòu)經(jīng)理
12-15K/月
所屬部門(mén):采購(gòu)中心
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2026-04-17
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-蘇州市-蘇州工業(yè)園區(qū)
HR
崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)工作及部門(mén)工作,規(guī)避由于市場(chǎng)不穩(wěn)定所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。

2、根據(jù)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和施工計(jì)劃制訂采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)副總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施并督導(dǎo),按計(jì)劃完成各類(lèi)物資的采購(gòu)任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開(kāi)支。

3、調(diào)查、分析、評(píng)估目標(biāo)市場(chǎng)和各部門(mén)物資需求及消耗情況,熟悉供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況,確定需要和采購(gòu)時(shí)機(jī)。

4、完善公司采購(gòu)制度,制定并優(yōu)化采購(gòu)流程,控制采購(gòu)質(zhì)量與成本。

5、審核年度各部呈報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購(gòu)內(nèi)容。減少不必要的開(kāi)支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。

6、每月初將上月的全部采購(gòu)任務(wù)完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報(bào)表,呈總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部經(jīng)理,以便于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購(gòu)項(xiàng)目。

7、監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。

8、監(jiān)控項(xiàng)目物流的狀況,控制不合理的物資采購(gòu)和消費(fèi)。

9、制訂部門(mén)的短、中、長(zhǎng)期工作計(jì)劃,編制并提交部門(mén)預(yù)算,協(xié)助財(cái)會(huì)進(jìn)行審核及成本的控制。

10、進(jìn)行采購(gòu)收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作,根據(jù)資金運(yùn)作情況,材料堆放程度,合理進(jìn)行預(yù)先采購(gòu)。

11、組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、認(rèn)證、管理及考核,與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。

12、負(fù)責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)等方面的崗前\在崗培訓(xùn)和教育,并組織考核

任職要求:

1、八年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),其中五年以上制造型企業(yè)采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

2、熟悉鈑金沖壓行業(yè),了解鈑金行業(yè)的沖、剪、折彎、焊接、電鍍、電泳等工藝以及市場(chǎng)價(jià)格,具備豐富的供應(yīng)商資源,能有效進(jìn)行供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、管理,制定采購(gòu)計(jì)劃及預(yù)算、熟悉質(zhì)量控制體系。

3、溝通協(xié)調(diào):能夠理解他人思想和行為背后的原因,判斷周?chē)h(huán)境對(duì)他人產(chǎn)生的影響,通過(guò)傾聽(tīng)與觀察預(yù)測(cè)他人的反應(yīng);

4、成本意識(shí):足夠的成本節(jié)約意識(shí),即在既定條件下采取各種方法最大限度地降低成本

職位類(lèi)別: 采購(gòu)主管/采購(gòu)工程師

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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):生產(chǎn)廠家
  • 所在地區(qū):江蘇-鹽城市
  • 聯(lián)系人:
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