設計總監(jiān)

面議

學歷要求：碩士及以上
工作經驗：不限
更新時間： 2026-04-20

招聘人數：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：廣東-東莞市

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投遞簡歷

宋先生 HR

工作職責：1.負責公司項目全面技術把控和方案創(chuàng)意概念；2.負責公司技術理論體系研究建設與品牌建設；3.負責公司團隊梯隊建設；4.負責跨部門溝通協調重要項目的策劃、設計、預算、施工、運營等環(huán)節(jié)事宜。5.負責對外與重要客戶溝通協調，重要項目方案匯報；6.協助總經理對公司進行統(tǒng)籌管理，拓展國內地區(qū)市場；7.代表公司參與行業(yè)論壇，發(fā)表學術演講。崗位要求：1.學歷要求：國內外知名大學碩士及以上學歷（具備高級職稱優(yōu)先），風景園林、景觀規(guī)劃、旅游規(guī)劃等設計類專業(yè)；2.經驗要求：10年以上從業(yè)經驗，3年以上行業(yè)知名公司管理經驗，主持設計多個大型市政景觀建設項目、主持設計文化旅游項目等經驗；3.知識要求：具備獨到的行業(yè)發(fā)展見解和先進的規(guī)劃設計理念，掌握國內城市基礎設施建設投資模式（如PPPEPC等）；4.技能要求：嚴密的邏輯思維能力、創(chuàng)新思維能力、匯報溝通能力；5.素質要求：形象氣質佳、有完整獨立的價值觀，能夠承受較大的工作壓力和挑戰(zhàn)較高的目標；語言要求：英語（口語流利，正常讀寫）。

職位類別：

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