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崗位職責1、統(tǒng)籌負責招聘、員工關系、績效、培訓等人力資源相關工作；2、負責員工福利、社會保險、住房公積金等的辦理；3、負責員工關懷、企業(yè)文化、年會等公司活動的組織和策劃；4、統(tǒng)籌負責行政事務性工作的具體落實；5、配合集團總部的各項工作6、其他上級交辦的工作。任職要求1、統(tǒng)招本科及以上學歷；2、4年以上人事、行政相關工作經(jīng)驗，2年以上本崗位管理工作經(jīng)驗；3、思路清晰，具備獨立思考能力以及良好的管理思維；4、具備較強的學習能力、組織協(xié)調能力與溝通表達能力；5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，辦事沉穩(wěn)、細致；6、雷厲風行，高效率，執(zhí)行力強；7、熟練操作各項辦公軟件。

職位類別：

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