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地址:無錫梁溪區(qū)上馬墩路18號傳感園B308
技能培訓(xùn)
管理規(guī)范
帶薪年假
五險一金
全勤獎
獵頭職位-供應(yīng)商開發(fā)工程師
8-15K/月
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時間: 2026-04-17
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-無錫市
吳先生 HR
職位概述

崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)項(xiàng)目的部件采購,以及特殊檢具,包裝,模具等采購
尋找合適的有資質(zhì)的供應(yīng)商,制定采購單,確定采購件質(zhì)量要求及采購相關(guān)協(xié)議制定
審查確保供應(yīng)商資質(zhì)和產(chǎn)品采購件的環(huán)保資質(zhì),確認(rèn)采購件的RoHs,PAHs,REACH和各類法規(guī)等要求
核對采購部件與項(xiàng)目要求的符合性
提供銷售和項(xiàng)目經(jīng)理成本核算清單
項(xiàng)目完成后協(xié)調(diào)與批量采購的交接
保證產(chǎn)品按照訂單規(guī)定的交貨期和質(zhì)量交貨
向供應(yīng)商傳達(dá)客戶的其他需求,并監(jiān)督供應(yīng)商滿足其需求

建立供應(yīng)商管理庫,完善價格等基礎(chǔ)信息
對已開發(fā)的供應(yīng)商產(chǎn)品進(jìn)行整合和優(yōu)化,降低綜合成本,改善交貨期
按公司供應(yīng)商考核規(guī)定定期做好量產(chǎn)供應(yīng)商的審核,并完成供應(yīng)商月度、季度、年度的相關(guān)指標(biāo)考核并提交考核報告。
充分了解供應(yīng)商的生產(chǎn)流程和關(guān)鍵控制點(diǎn)基礎(chǔ)上,幫助供應(yīng)商改善問題,提高質(zhì)量 協(xié)助營銷副總制定部門規(guī)劃,優(yōu)化本崗位的管理制度和流程,并推動制度的執(zhí)行。
配合營銷副總制定并提交客戶所需的相關(guān)測試報告 根據(jù)公司制度及流程規(guī)定負(fù)責(zé)本職范圍內(nèi)的其它工作。
負(fù)責(zé)部門區(qū)域的5S管理。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時性工作。

任職資格:
大專及以上學(xué)歷
軸承專業(yè)或機(jī)械類相關(guān)專業(yè)
男 30周歲以上 五年以上外貿(mào)采購經(jīng)驗(yàn)以及相關(guān)原材料采購經(jīng)驗(yàn)
熟悉TS******和ISO9000質(zhì)量體系,會CAD制圖
熟悉機(jī)械類產(chǎn)品采購渠道及管理流程
口頭表達(dá)能力、書面寫作能力、電腦操作能力
有供方開發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn) 紀(jì)律性、敬業(yè)精神、責(zé)任感、服務(wù)意識、保密意識 客服導(dǎo)向、全局意

詳詢可在線投遞簡歷或者聯(lián)系******(微信同號)

職位類別: 供應(yīng)商管理

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):機(jī)械設(shè)備
  • 所在地區(qū):江蘇-無錫市
  • 聯(lián)系人:吳先生
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