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崗位職責：
1、負責制定各項目的主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助執(zhí)行相關的政策和制度；
2、負責遵守國家和地方政府的政策、法規(guī)，執(zhí)行有關規(guī)章制度和上級指令，代表企業(yè)履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同；
3、負責組織和調配精干高效的項目管理班子，確定該項目經理部各部門和機構的職責權限；
4、負責主持制定項目的施工組織設計和質量保證體系，主持制定項目總體進度計劃和年、季、月度施工進度計劃；
5、負責協(xié)調、資源并按計劃推進項目實施工作，按時按質交付實施成果；
6、負責主持制定項目費用開支計劃，審批項目財務開支并制定項目有關人員的收入分配方案；
7、負責深入施工現(xiàn)場，解決施工中出現(xiàn)的重大問題，處理出現(xiàn)的重大施工事故；
8、負責與項目相關事項的跨部門及外部協(xié)調與處理，搞好項目的精神文明建設，加強民主管理和思想政治工作；
9、負責制定并組織項目成員的內部考核及能力提升工作，按有關規(guī)定對優(yōu)秀職工進行獎勵，對違紀職工進行處罰；
10、負責合理調度資源，控制項目成本，實現(xiàn)項目經營管理目標；
11、負責項目文檔體系的維護及知識共享工作；
12、執(zhí)行公司或上級交付的其他工作。

任職資格
1、本科及以上學歷，造價管理、項目管理、工程管理相關專業(yè)；
2、具有與工程項目級別相應的《建設工程施工項目經理資格證書》；
3、具有10年以上工程項目管理經驗和專業(yè)技術知識，主持過或作為主要管理人員參加過大、中型工程的建設，并具有一定的工程項目管理經驗和工作業(yè)績；
4、熟悉經營管理業(yè)務，能自覺遵守國家有關法律、政策及法規(guī)，認真貫徹執(zhí)行公司的各項管理辦法及規(guī)章制度，有較強的組織協(xié)調能力；
3、具有良好的道德品質，能夠團結合作、顧全大局、責任心強、對企業(yè)忠誠；
4、積極主動，具備團隊意識，具有高度的責任心，能夠承受一定的工作壓力。

職位類別： 工程部經理

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