車間管理

5-10K/月

所屬部門：車間

學歷要求：不限
工作經(jīng)驗：不限
更新時間： 2026-04-17

招聘人數(shù)：若干
招聘對象：社會人才
工作地區(qū)：浙江-杭州市-余杭區(qū)

韋達 HR

崗位職責

1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動；

2、下達生產(chǎn)計劃和任務，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度；

3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等，按時完成生產(chǎn)目標；

4、及時對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議；

5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施；

6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔；

7、負責員工的管理、培訓和培養(yǎng)。

任職資格

1、�？萍耙陨蠈W歷，機械制造等相關專業(yè)；熟悉柱塞泵，氣化器，焊接工藝等相關領域；

2、3年以上機械制造型公司現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗；有低溫設備行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、精通行業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量規(guī)范與生產(chǎn)標準，熟悉產(chǎn)品技術特點與生產(chǎn)流程，熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)、物流和技術內(nèi)部的運營流程；

4、具備很強的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有很好的分析問題和解決問題的能力；

5、有較好的領導和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力等。

職位類別：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任

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