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應(yīng)征要求：
1、 專科及以上學(xué)歷，年齡32-45之間；
2、 10年以上從業(yè)經(jīng)驗，3年以上組合機床相關(guān)行業(yè)全面管理經(jīng)驗；
3、 具備相應(yīng)的管理知識、經(jīng)濟學(xué)知識、營銷專業(yè)知識、市場策劃學(xué)知識、財務(wù)知識、電子商務(wù)知識、質(zhì)量管理、法律等方面的知識；
4、 熟練使用Office專業(yè)辦公軟件，具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力，具備親力親為指導(dǎo)能力；
5、 有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗，擅長數(shù)據(jù)分析；
6、 有較好的口頭溝通能力和文字撰寫能力。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)總經(jīng)理提出的戰(zhàn)略目標，結(jié)合市場形勢和公司發(fā)展趨勢，制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方案，并保持管理的先進性和可持續(xù)性；
2、依據(jù)公司現(xiàn)有各種管理制度，推薦并指導(dǎo)業(yè)務(wù)流程標準化，改善公司管理工作，促進整體工作高效進展；
3、協(xié)調(diào)各部門經(jīng)理工作，定期召開會議，根據(jù)總經(jīng)理的意向指導(dǎo)單位工作方向；
4、指導(dǎo)技術(shù)開發(fā)部門進行新品的產(chǎn)品設(shè)計，開發(fā)，工藝流程的審核工作，并制訂合理有效的各項保證措施；
5、根據(jù)公司產(chǎn)品月度不合格率，提出相應(yīng)的改善措施，并指導(dǎo)相關(guān)部門及時做好不合格品的控制及積極處理好客戶投訴意見；
6、主持公司日常經(jīng)營管理工作，召集、主持經(jīng)營管理辦公會議、專題會議等，總結(jié)工作、聽取匯報，檢查工作、督促進度和分解協(xié)調(diào)矛盾；
7、負責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，建立良好的溝通渠道；
8、負責(zé)公司各部門中層干部的基礎(chǔ)培訓(xùn)及相關(guān)知識培訓(xùn)；
9、有一定電商知識，并熟悉各大電商平臺銷售模式，為公司后期電商工作開展提供強有力的戰(zhàn)略支持。

職位類別： 行政總監(jiān)

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