要求:
1.男女不限,年齡42歲以內(nèi),暖通工程專業(yè),大專以上文憑;
2.三年以上同類型公司工程部全面管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.溝通協(xié)調(diào)、組織管理能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),工作富有激情,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4.注重企業(yè)發(fā)展空間,有長期工作意向,(特別歡迎外地工作有志回鄉(xiāng)發(fā)展之士);
5.具有豐富的大型工程施工管理經(jīng)驗(yàn),善于與甲方協(xié)調(diào)、溝通,施工現(xiàn)場實(shí)踐適應(yīng)能力強(qiáng),能承受各種工作壓力;
主要工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)工程部日常管理工作,包括辦公室行政管理,人力資源管理,工費(fèi)管理,成本管理,績效管理、安全管理等工作;
2.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,積極投入公司企業(yè)文化建設(shè)工作,加強(qiáng)員工素養(yǎng)、技術(shù)培訓(xùn)工作,打造一支技術(shù)一流、富有工作激情的優(yōu)秀的施工團(tuán)隊(duì);
3.做好工程部長期發(fā)展規(guī)劃,不斷規(guī)范、優(yōu)化工程部施工流程,完善工程部各項(xiàng)規(guī)章制度,促成工程部各項(xiàng)管理工作(包括安全工作)上一個(gè)新的臺(tái)階,確保工程部各項(xiàng)管理滿足公司業(yè)務(wù)需要;
4.協(xié)調(diào)公司各部門的工作關(guān)系,組織設(shè)計(jì)部、物流部、采購部、工程部、售后服務(wù)中心等部門按計(jì)劃運(yùn)作,確保工程按計(jì)劃順利進(jìn)行,保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工程施工任務(wù);
5.協(xié)調(diào)好與甲方的關(guān)系,及時(shí)處理與甲方存在的各類問題,確保與甲方建立良好的合作關(guān)系;
待遇:年薪不低于10萬;
1.男女不限,年齡42歲以內(nèi),暖通工程專業(yè),大專以上文憑;
2.三年以上同類型公司工程部全面管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.溝通協(xié)調(diào)、組織管理能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),工作富有激情,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4.注重企業(yè)發(fā)展空間,有長期工作意向,(特別歡迎外地工作有志回鄉(xiāng)發(fā)展之士);
5.具有豐富的大型工程施工管理經(jīng)驗(yàn),善于與甲方協(xié)調(diào)、溝通,施工現(xiàn)場實(shí)踐適應(yīng)能力強(qiáng),能承受各種工作壓力;
主要工作職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)工程部日常管理工作,包括辦公室行政管理,人力資源管理,工費(fèi)管理,成本管理,績效管理、安全管理等工作;
2.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,積極投入公司企業(yè)文化建設(shè)工作,加強(qiáng)員工素養(yǎng)、技術(shù)培訓(xùn)工作,打造一支技術(shù)一流、富有工作激情的優(yōu)秀的施工團(tuán)隊(duì);
3.做好工程部長期發(fā)展規(guī)劃,不斷規(guī)范、優(yōu)化工程部施工流程,完善工程部各項(xiàng)規(guī)章制度,促成工程部各項(xiàng)管理工作(包括安全工作)上一個(gè)新的臺(tái)階,確保工程部各項(xiàng)管理滿足公司業(yè)務(wù)需要;
4.協(xié)調(diào)公司各部門的工作關(guān)系,組織設(shè)計(jì)部、物流部、采購部、工程部、售后服務(wù)中心等部門按計(jì)劃運(yùn)作,確保工程按計(jì)劃順利進(jìn)行,保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工程施工任務(wù);
5.協(xié)調(diào)好與甲方的關(guān)系,及時(shí)處理與甲方存在的各類問題,確保與甲方建立良好的合作關(guān)系;
待遇:年薪不低于10萬;
職位類別: 現(xiàn)場/施工管理
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- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):私營企業(yè)
- 所屬行業(yè):暖通設(shè)備
- 所在地區(qū):江西-南昌市
- 聯(lián)系人:余經(jīng)理
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:330000
工作地址
- 地址:撫河南路291號






