工作職責：
1、確保電梯保養(yǎng)、改造和修理業(yè)務的增長，完成計劃目標；
2、管理和組織分公司在用梯的人力資源，持續(xù)提高勞動生產率；
3、鞏固現(xiàn)有客戶的關系和發(fā)展?jié)撛谛驴蛻�，持續(xù)不斷的提高客戶服務水平及客戶滿意度；
4、持續(xù)提高設備的可靠性；
5、及時追繳和索取應付賬款。
基本要求：
1、專科以上學歷
2、至少3年現(xiàn)場工程管理經驗，有至少3年電梯維保經驗。
3、擁有良好的現(xiàn)場技術能力，尤其在電氣方面；
4、良好的溝通和協(xié)調能力；
5、擁有客戶導向和自我激勵的能力；
2、有較強的組織、計劃和分析能力；
7、有一定的領導和團隊管理能力；
8、責任心強；
9、具備基本的財務技能；
1、確保電梯保養(yǎng)、改造和修理業(yè)務的增長，完成計劃目標；
2、管理和組織分公司在用梯的人力資源，持續(xù)提高勞動生產率；
3、鞏固現(xiàn)有客戶的關系和發(fā)展?jié)撛谛驴蛻�，持續(xù)不斷的提高客戶服務水平及客戶滿意度；
4、持續(xù)提高設備的可靠性；
5、及時追繳和索取應付賬款。
基本要求：
1、專科以上學歷
2、至少3年現(xiàn)場工程管理經驗，有至少3年電梯維保經驗。
3、擁有良好的現(xiàn)場技術能力，尤其在電氣方面；
4、良好的溝通和協(xié)調能力；
5、擁有客戶導向和自我激勵的能力；
2、有較強的組織、計劃和分析能力；
7、有一定的領導和團隊管理能力；
8、責任心強；
9、具備基本的財務技能；
職位類別： 工程管理/經理
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